劳动者在本单位工作的年限越长，经济补偿越高，每满一年支付一个月工资；不满一年的按一年计算；不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于本地区职工月平均工资三倍的，经济补偿按职工月平均工资三倍支付，最高不超过十二年。月工资是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
法律分析
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
3、月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
拓展延伸
经济补偿金的计算方法及适用范围
经济补偿金的计算方法及适用范围是根据相关法律法规来确定的。一般来说，经济补偿金的计算方法包括考虑被解雇员工的工龄、工资水平以及其他相关因素，以确定合理的赔偿金额。适用范围通常包括劳动合同终止、经济性裁员、企业重组等情况。在具体操作中，根据不同情况可能会有不同的计算公式和标准。因此，建议在需要求助于专业律师或相关法律机构，以确保计算方法符合法律规定，并且能够得到合理的经济补偿金。
结语
根据相关法律法规，经济补偿金的计算方法及适用范围需遵循规定。根据劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金，不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资。若劳动者月工资高于本地区职工月平均工资三倍，补偿标准按职工月平均工资三倍支付，最高不超过十二年。月工资是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。在具体操作中，建议咨询专业律师或法律机构，以确保计算方法合法合规，获得合理的经济补偿金。
法律依据
中华人民共和国农业法（2012修正）：第一章 总 则 第 全社会应当高度重视农业，支持农业发展。
国家对发展农业和农村经济有显著成绩的单位和个人，给予奖励。
中华人民共和国农业机械化促进法（2018修正）：第六章 扶持措施 第二十七条 财政、省级财政应当分别安排专项资金，对农民和农业生产经营组织购买国家支持推广的先进适用的农业机械给予补贴。补贴资金的使用应当遵循公开、公正、及时、有效的原则，可以向农民和农业生产经营组织发放，也可以采用贴息方式支持金融机构向农民和农业生产经营组织购买先进适用的农业机械提供贷款。具体办法由规定。
中华人民共和国农民专业合作社法（2017修订）：第八章 扶持措施 第六十七条 农民专业合作社享受国家规定的对农业生产、加工、流通、服务和其他涉农经济活动相应的税收优惠。
