由于组织的关心与培养,我于20xx年任团县委,20xx年7月任康山乡,20xx年4月任鹭鸶港乡,20xx年10月到现在任镇。十多年来,无论自己在那个单位担任主要领导,始终能够坚持党的路线、方针、,坚持科学发展观,始终能做到坦诚待人,实在办事。特别是到镇担任,倍感身上的压力大,担子重。几年来,我坚持从调查摸底入手,以中心工作为重,从维护稳定出发,以解决突出问题为第一要务,取得了较为明显的效果。现就本人近年来的工作情况述职述廉如下:
一、诚心接受考验,快速进入角色
在刚开始工作的三个月时间里,我先后召开班子会议8次,召开镇机关全体干部、镇属机关负责人、各村(居)委会、主任、会计、计生专干大会4次(其中深入学习实践科学发展观动员大会和转段大会2次),对当前工作进行了全面的安排和部署。为了更快的进入角色,了解和掌握民情,我科学地安排好时间,同镇长以及党政办人员,深入农村、机关和学校,走访调研;深入敬老院和农户家庭,慰问孤寡老人和贫困群众。几个月下来,全镇30个行政村、40个镇属机关、学校和企业全部都开展了调研。同时,我也深入“七所八站”和便民服务大厅的各个窗口,与机关干部职工谈转变工作作风,话社会经济发展。在调研过程中,我们特别注重外商投资企业,对他们的生产生活,投资环境,社会秩序,企业效益等问题都进行了询问和了解,鼓励他们安心办企业,诚心办实事,放心安好家,齐心创效益。对外商提出的意见和建议,我们现场办公,急事即办,特事特办。通过调研,我清楚地看到:是个好地方,物华天宝、人杰地灵,资源丰富、鱼米之乡,人民勤劳善良,通情达理,致富有方。
二、制订管理机制,让制度约束人
在这段时间内,根据镇的特点,镇、以文件形式印发了《工作岗位责任制》、《财务管理制度》、《镇机关干部值班制度》、《为民服务大厅管理制度》、《请假制度》、《考勤制度》、《内务管理制度》、《湖港发包,山地租赁规定》等一系列规章制度。同时要求各村(居)委会进一步完善各项制度,健全《村规民约》,真正做到让制度约束人。
三、结合实际办实事,团结奋进赢民心
在县委县的坚强领导下,20xx年以来,镇班子空前团结,齐心协力,奋力拼搏,党政一班人积极主动争取省、市、县相关部门的高度重视和大力支持,竭尽全力为民办实事,一是20xx年,投资220万元将余瑞公路路段整修一新;投资360万元的镇区电网改造按期完成。二是在镇财政十分紧张的情况下,拨出专款,对老街和村级主道的损坏路段进行了全面的整修,拨出资金慰问退休老干部,走访贫困户。三是全镇108户农村危房改造工程,实行公正、公平、公开的原则,全部落实到位。新型农村合作医疗村民参保率由原来的65%上升到96%。四是20xx年,我们会同县、市政局工作人员改造维修恢复了开发区和镇区的路灯,县旅游局勘察的旅游公路建设工程正在紧密筹划中,汽车站已在建成中,鄱湖水产批发市场也在洽谈中。五是对便民服务大厅进行了粉刷装修,配齐了办公桌椅和必要的办公器材,新置了各窗口的服务承诺,新建了计划生育服务站并配备了计生服务设备和器材,对镇办公楼进行了部分修复。六是进一步加大了对农业、城镇建设、招商引资的投入力度。几年来,全镇改造低洼田1.3万亩,修水渠86条,新建电排站106座,农机入户20xx台(部)。新班子一到位,我们按照“依托鄱湖特色,打造滨湖旅游重镇”的总体工作思路。突出旅游休闲,发展农家乐,渔家村。梁山鄱湖渔村已初成规模,3000亩乌鱼垂钓基地设施逐步完善,东源农家乐势头良好。为策应市级建制镇,就城镇化建设按照省城乡设计院制定了20xx——2030年新的总体规划,形成了“一心、二轴、三片、五区”新型城镇化建设的格局。几年来,我们狠抓了招商引资,组织了小分队,共引资1.8亿元,完成和超额完成了上级下达的指标任务。七是进一步加大了创卫环保,生态保护的工作力度,增加了环卫工人,调整了清洁工的工资,新添置了环卫设施,得到了广大居民的好评。八是认真贯彻执行省、市、县血防工作会议精神,始终把血防<封洲禁牧、淘汰耕牛>工作作为一项重要工作来抓,全力做好耕牛调查摸底,造册登记,打耳标,组织实施,补贴到位等工作,确保了血防试点工作顺利进行。九是关注民生,心贴百姓,关爱弱势群体。由于本人坚持了开门办公,做到有访必接,有求必应,有难必解,几年来,我共接待来信来访180人次,特别是弱势居民,我做到了能解决的立即解决,决不推拉;几年来,为他们解决实际问题100余件。实践证明:班子精诚团结,是科学发展的前提;凝聚民心办事,是经济发展的保证;坚持亲民、为民、富民,实实在在为民办实事,真真切切让群众得到实惠,是赢得民心的根本。十是加大了财税征收工作和开源工作力度,20xx年度县下达镇财税任务为302万元,完成3万元,超额完成任务,其中招商引资企业宏亮服装制造有限公司及永泰伞业制造有限公司为镇税收作出了贡献。另外我们成功引进了鸿运物流、邦达运输公司物流及宏瑞货物运输物流企业,将在20xx年突出千万元税收。十一是计划生育工作的弦,我时刻绷紧,丝毫不敢放松,摆在了第一要务,列入了重要议事日程,组织了活动月,“四项手术”任务开展顺利。调查摸底,登记造册,建立档案,有效实施,计生服务室等一系列计生工作都有了明显的进步,仅20xx年,全镇结扎403例,上环607例,人流203例,引产111例,收缴社会抚养费178万元,人口出生率17‰,计生率达75%以上,尤其是二女户结扎,取得了突破性的进展。十二是扎实推进社会主义新农村建设,按照“二十字”方针,充分调动村民的参与性、积极性、主动性,新农村建设红红火火、如火如荼。村容村貌焕然一新。东村被评为“省级优秀村庄”荣誉称号。
四、着力解决突出问题,全力维护平安稳定
在这几年的时间里,我始终把解决突出问题,维护全镇和谐稳定作为头等大事来抓,列入重要议事日程。通过深入细致的调查研究,着力解决了我镇存在的历史遗留问题和难点问题。一是妥善处理了西岗村与东源村《东西夹港》的矛盾纠纷;二是化解了新塘灯家咀村与梁山村山林地的权属纠纷;三是全力以赴及时解决了因修建德昌高速公路所引发的一系列大小纠纷;四是妥善调处了12起较大的交通事故和2起医疗纠纷;五是较好地协助5个大村的湖面发包;六是各片各村较为突出的48起矛盾纠纷全部化解;七是召开了“公众安全感测评”专题会议,从讲政治、顾大局的高度出发,从科学发展经济建设出发,从构建平安和谐出发,维护了一方稳定,确保了一方平安。在全镇干群的一致努力下,我镇没有出现一起群体赴省上访和赴京上访,得到了市、县领导的充分肯定,20xx年被评为全县综合治理先进单位。
五、齐心协力抓党建,抓好党建促发展。
几年来,我坚持把党建工作列入重要议事日程,摆在工作的首位。一是在全镇党员中开展了“创先争优”活动,表彰了先进党组织、党务工作者和优秀党员;二是狠抓了村部建设,后山村、下西源村、高峰村、罗家村、神口等现象,有效遏制了,倡导了廉洁。
3、办好每一件事。几年来,我坚持心系百姓,情系居民,为官一任,造福一方,时刻把群众的疾苦挂心上,除了镇重大决策和调处化解的矛盾纠纷外,我深入农村,沉在一线,访贫问苦,为弱势群众,贫困居民解决实际问题上百起,得到了广大村民,居民的一致好评。
新的一年,新的开始,新的思路,新的跨越。在县委、县的坚强领导下,我将充分利用镇策应作为南昌后花园的桥头堡作用,依托鄱湖特色,努力打造滨湖强镇,旅游名镇,商贸重镇,水产样板镇,为实施鄱阳湖生态经济区建设,为努力把建设成为县城副中心作出不懈的努力。 换届以年来,在新一届镇、的领导下,经过自己的不懈努力,取得了一定的成绩,同时也存在一些不足。现向大家作一个汇报,作为抛砖引玉,以便得到同志们的教育和帮助。
一、明思路,学习中夯实基础
为实现镇、“打造卫星城,建设后花园”的战略定位和“发挥
二、攻重点,工作中彰显自我
根据分工,我分管宣传、、安全生产、林业、协管、农业和新农村建设。分别驻谢家片、西岗片。几年来,通过自己的不懈的努力,自己分管的各项工作都取得了一定的成效。宣传工作方面,如期完成党报党刊的订征工作,从落实科学发展观出发,利用宣传工具为建设平安和谐的摇旗呐喊,营造了一个良好的氛围。为了更好地活跃城乡文化生活,不断满足人民群众日益增长的精神文化生活,我组织开展老年腰鼓汇演,元旦期间还举行了丰富多彩的迎新春元旦晚会。为迎接全县经济大检查,搞了一次图片展,为全面推介新办了多次接待卡。
安全生产方面,我同章仕生和分局的同志一道对各加油站点、液化汽、网吧、烟花鞭炮等进行不定期检查,配合县经贸委、安监局拆除加油站加油机7部,取消一切加油站点,同时,对企业、个体户、学校、医院、渡船等存在安全隐患的单位和个人进行了每季度一次彻底排查、摸底登记。签订了责任状,制订应急机制和定时报告制度,做到有备无患。因为安全生产直接影响的社会稳定和经济发展。我时时刻刻都保持警惕,防患于未然。我分管五年来,从未发生一次安全生产事故,确保了繁荣稳定,获得县安全生产先进单位。
农业方面,我协助闵增富副,搞好农业生产、提供产前、产中、产后的服务,始终把“三农”工作摆在首位,特别是对单薄的子圩进行了排查加固,对农机排灌人员进行了培训、管理,对陈旧落后的机器设备、电线等进行检修和更换。为经济发展到扶贫办、血地办,争取血防试点项目,为康山大圩多年失修的新湖子圩进行加高加宽,确保子圩能安全渡汛,万无一失。去年夏季,鄱阳湖水位仅次于20xx年,抢险到了紧要关头,谢家片分管线路长达三公路,又是20xx年泡泉多发地段,加上外面扶坡没有到位,形势十分严重,我和闵增富一起,吃住在堤上一个多月,日夜轮流巡堤,我们分管地段安然无恙。
在平常工作中,对自己总是高标准、严要求,要求别人做到的事自己先做到,别人不能做的事决不强求。把人民拥护不拥护,人民赞成不赞成,人民满意不满意作为做好工作出发点和归宿点。我通过会议、黑板报、宣传单等多种宣传手段,并带领县农牧局种子站人员,深入农户家中,让他们与种子公司签订合同,吃下定心丸。大量推出新品种,搞好病虫测报,落实种粮大户。如:甘蓝型油菜等。镇是个农业大镇,自己身感责任重大,多次深入基层调查研究、了解情况、听取意见、排除各种矛盾和纠纷,把矛盾解决在萌芽状态。了解和帮助他们探索发展农村经济增新办法新点子,努力增加农民收入,让群众得到更多实惠。
镇地处鄱阳湖边沿,每年冬季大量候鸟来鄱阳湖栖息过冬,因此这里是各种疫病高发区,我组织防疫站人员对各村进行排查、宣传,打好预防,制订应急预案,发现疫情及时处理,做到警钟长鸣,心中有数,常抓不懈。
新农村建设是现阶段主要经济工作,去年全镇涉及9个村委会,11个自然村,点多面广,由于各试点村经济条件,基础设备,群众的思想观念不同,直接影响新农村建设。新农村建设是以xx届五中、六中全会精神为指导,围绕“生产发展,生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的发展目标,切实开展精神文明建设,使试点村基本建成文明村镇。而有的村干部和群众把新农村建设资金就看作是用来修路。其实新农村建设是国家拿少部分钱,群众拿多数钱共同建设,目的是生产发展、生活宽裕,我同分管的同志多次下基层到农户家搞宣传,做工作,确保新农村建设顺利进行。
三、严律己,守法中廉洁奉公
在工作中,我总是诚诚恳恳,遵纪守法、廉洁奉公、严以律已。从不关亲顾友,以权谋私,时刻牢记无论做什么事情都要有群众观点,为群众着想,从实际出发,不随心所欲。因为事实是无情的,好的动机不一定收到好的效果。要把动机和效果统一起来,必须深入群众吃透情况,只有这样才不至于当东张西望的“风水先生”,才能办好实事。在处理村干部关系中,主张和为贵,只有班子团结,坦诚相待,才能够把工作搞上去。在与同事交往中,能和睦相处,互相尊重,互相体谅。在实际工作中,特别是尊重老同志,经常汲取他们工作中好的经验,好方法,用来取长补短,不断充实自己。工作中尽管取得了一些成绩,但离党和人民的要求还相差甚远,加上自己的工作经验不足,如何带领群众脱贫致富,还缺乏真本领,这此都有待今后改正和提高。
今年以来,我和教育局,认真落实区委、区的各项工作部署和要求,以教育改革与发展为中心,坚持从严治党的方针,两手抓两手硬,标本兼治,突出重点,努力使党风廉政建设和反腐 败斗争与行业各项事业同步协调发展,抓好党的建设,促进教育事业的持续健康发展。在具体工作中,我着重抓了“五个坚持”:
一、坚持以加强思想教育为基础,切实提高党员干部廉洁自律的自觉意识
在学习制度上,坚持和完善学习制度和每周学习日制度,学习做到“四有”,即有计划、有记录、有考核、有学习心得。
二、坚持以贯彻执行民主集中制为核心,努力提高民主决策科学决策的水平
民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面,我坚持沟通在会议之前,决策在会议之中,落实在会议之后,狠抓“四个环节”,即抓教育、抓制度、抓落实、抓班子。
三、坚持以改进机关作风为抓手,不断转变工作职能,努力增强勤政为民的意识
机关作风建设一直是我们常抓不懈的工作重点。在全局上下,我们始终强调这样一个意识,教育工作直接服务社会,服务群众,直接关系群众的切身利益,我们的工作就是为群众服务,为群众办实事,我们着重抓了三个方面:
一是加强机关工作人员的责任意识、使命意识和形象意识教育。
二是继续深化政务公开,对外公开教育局工作职责、重大事项的办事程序、教育收费等,让社会、群众有限度的知情权、参与权,给群众一个明白,还工作人员一个清白,真正把实事办实,实事办好。
三是切实解决群众关心的热点问题,如中小学招生、评职、评优、教育投入等,我们都严格按照程序,规范运作,受到群众一致好评。
四、坚持以开展案件督查、做好信访工作和安全稳定为保障,努力推进各项工作的协调发展
一是认真做好查案办案工作,对涉及本系统干部职工的问题反映,坚决查处,一经查实,绝不护短。今年,我们先后协助区纪委、监察局查处了名基层领导和名基层学校中层干部、名财会人员违反财经纪律、违规办学的问题,同时充分发挥案例的警示教育作用,举一反三,在全系统党员干部中开展廉政教育活动,起到了很好的警示作用。
二是认真做好信访工作,对每一个来信来访,我们都认真进行处理,件件有回复,事事有结果。认真开展信访排查工作,确保信访隐患排查的质量和效果。全年没有发生集体上访事件和信访责任问题。
三是切实加强安全稳定工作。我们以排查调处为抓手,以内部整治为核心,以学校、幼儿园及周边治安秩序专项整治为重点,加大了工作力度。制定了《安全稳定工作实施细则》,实行了安全稳定工作一票否决制度,上下齐动员,积极配合其他部门对校园周边环境进行了专项治理行动,组织专项督查小组对学校安全稳定工作进行了督查,学校、幼儿园及周边治安秩序得到明显改善,28中学等学校周边治安秩序得到有效治理。学校对安全稳定工作也更加重视,措施更加到位,成效也更加显著。今年以来,没有发生重大安全责任事故,教育系统呈现稳定、健康发展的好局面。
五、坚持以教育改革为中心,努力促进教育事业全面发展
教育局是一个大局,工作头绪多,任务重,压力大,困难多,对此,我和班子一班人,上下团结一心,负重奋进,坚持以改革促发展,在发展解决问题。一是深化办学模式的改革。对28中学与30中学实施了合并,开创了我市优势学校与薄弱学校成功合并的先例,扩大了优质教育资源规模。二是推进人事分配制度改革。继续在28中、42中实行教师聘任制、岗位责任制和结构工资制改革试点,为全面深化教育改革提供了宝贵经验。三是适应新课标改革的要求,推进教育教学改革。在教育教学研究、评价制度改革研究、心理健康教育研究等方面都取得了优异的成绩。
一年来,在地直机关工委的悉心指导下,我团结带领全局党员干部,创新开展党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用,使党组织的战斗力得到明显增强,“基层组织建设年”活动代表地林直机关接受地委组织部的考核,并受到好评。
一、创新工作理念,夯实机关党建基础
我始终坚持党建工作必须与业务工作相结合的理念,树立“党建、业务一盘棋”思想,以党的建设促进业务发展,以业务发展巩固党建成果,多措并举夯实党建基础。
20xx年9月,结合“基层组织建设年”活动,对机关进行了换届。并创造了“五个一”工作模式,即:每年主抓一个党建示范点、每季研究一次党建工作、每月召开一次会议、适时为党员解决一些实际问题、探索总结形成一套工作经验。
二、创新活动载体,务求机关党建实效
(一)组织机关班子召开了“深入学习贯彻党的精神,切实加强换届后领导班子和领导干部思想和作风建设,努力提高创业、创新、创优能力”为主题的“民主生活会”。
(二)在党员活动场室先后开展了“老党员重温入党誓词”、乒乓球赛等活动,并且积极参与了“颂歌献给党”七大版块广场文艺演出主题鲜明,内容丰富,形式多样的党建活动。
(三)坚持“三抓三促”,切实抓好党员队伍建设。
抓学习促战斗力。严格执行“三会一课”制度,党员平均参加学习28次,记录学习笔记2万字以上,撰写体会文章2篇,组织学习成果考试4次。抓典型促带动力。以“十大杰出青年”、“十佳公仆”、“部办”、“党员”等评选,扩大典型人物“正能量”。照评选标准,选树“部办”4个、“党员”9名、“优秀公仆”1名。抓发展促向心力。严格按着《地直机关发展党员工作程序》办事,自觉接受机关工委的考核和考评,切实提高新发展党员质量。
(四)扎实开展民主评议党员工作。在民主评议党员活动中,通过组织学习和党外群众评议、自我评价、填写《民主评议党员登记表》、党员互评等,认真总结剖析一年来的思想、工作和学习,以及、履诺、践诺情况,既肯定了成绩,同时又找出了思想上、工作上存在的差距,明确了今后努力方向。
(五)致力于整章建制。牵头建立健全新的党建工作机制、制度。修订完善了“党组中心组学习制度”、“党员干部职工学习制度”等多项学习制度;修订完善党建工作责任制和党支部工作制度;完善了党组织工作规则、民主集中制、党建工作例会制度、党务公开制度等多项制度。
三、创新工作方式,机关党建蓬勃开展
一年来,以地直机关工委推行记实积分制为契机,实现基层党组织的整体升级。
(一)规范内业档案。首先,责成专人管理党建内业档案,负责对党建内业资料进行分门别类的整理和汇总,并装订成册,确保了党建档案项目齐全、材料真实、数据准确。第二,党建活动记录,支委会记录、会记录、党员大会记录、等簿卡册齐全,记录完整、规范。
(二)以建设“服务型党组织”为抓手,创新开展了“工作效能提升年”活动。通过在大厅设立咨询台、摆放宣传资料等,随时解决工作中出现的问题。推广“全程热情微笑服务”、“服务”、“预约服务”、“党员示范岗”等促优提质措施,使“态度生硬”和“速度不快”的问题得到解决。
积极探索网上办公新模式,将一些必须由地局签署的纸质材料,通过网络平台传递办理。提高了工作效率,免去了服务对象奔波之苦。
(三)以“百千万党员服务活动”活动为爱的桥梁,拉近党员与困难、弱势群体的距离。带领广大职工用实际行动践行“百个支部千名党员做万件好事实事”。
(四)以“关注民生服务发展群众满意基层站所”评议活动做助力,促进工作作风转变。活动中聘请了3名行风监督员,并为其颁发了聘书。我局连续三年被评为“群众满意基层站所”,今年还收到群众赠送的锦旗2面,表扬信5封。
(五)以“廉政风险防控建设”为基石,夯实养老保险基金安全基础。在“廉政风险防控”工作中,开展廉政教育活动的同时按照规定程序逐一查找风险点,制定防范措施40余项。形成了《xx地区社保局关于养老金发放过程中风险点的调研报告》,《中国劳动和社会保障报》对此进行了报道。最近我们正在以“养老金征缴”为切入点,寻求遏制“养老金征缴”风险发生的有效途径,做到到应收尽收。
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
根据县纪委的要求,我报告本人履行职责、廉洁从政、品德修养有关情况。
一、个人及家庭情况
我叫,男,XX岁,大学文化,19xx年7月加入中国党,1993年7月大学毕业参加工作。20xx年9月XX镇任镇长,20xx年3月任XX镇。我一家3口人,妻子在县国土局工作,女儿在读初中。
二、履行职责情况
自任以来,我认真践行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,努力工作、恪尽职守,带领全镇广大党员干部群众,严格执行县委、县的决策部署,完成了各项目标任务。
1、稳农业、调结构,大力发展农业经济。一是调整产业结构。今年,我带领一班人,响应粮食生产安全的号召,在永安一带建立了“东舂河万亩优质稻示范基地”。在雷玄、下庄建立了1000亩蔬菜基地。二是大力发展烤烟生产。为了发展烤烟产业,我经常深入田间地头,与烟农谈心。为了落实县委分配的任务,我要求同志们用皮尺和GPS核面积,出台奖励烟农的。今年种植烤烟3800亩,收购烟叶9575担,加上级外烟,突跛了一万担。超额完成了县委、县分配的任务。
2、打基础,保民生,推进社会事业有序发展。一是持续开展城乡环境综合整治,建立长效机制。(一)完善基础设施。在全镇55个行政村新建了100个垃圾池。(二)继续加大投入。为55个行政村添置了80辆环卫板车,镇里还专门买了一台福田农用车,采取户清扫,村收集,镇清运的模式,建立了长效机制。农村环境卫生明显好转。二是大力改善民生。注重民生改善,不断加强社会保障。今年,全镇改造农村危房267户,集中新建了吕家、东山岭、香炉畴、柏家岭四村五保之家,解决了50多名五保老人居住难问题。在评定低保对象工作中,我带头执行纪律,不打召呼,不搞,采用“逆推法”,尽努力,确保最困难的吃上低保。积极向上争取项目,立项规划。惠及2万人投资800万元的农村居民安全饮水工程已经开工建设。向国土部门争取的1600万元的8000亩的高标准基本农田建设项目,现正进行评审立项。
3、转作风,树立良好政风民气。
我带领同志们几乎没有休过“双休日”。同志们也非常努力工作,干部作风得到很大原转变。特别是今年清明期间,全镇干部职工没有一人请假,全部坚守一线,确保了清明期间的稳定。
三、廉洁从政情况
作为,我始终把讲政治、顾大局作为自已的带班准则。
1、坚持民主集中制。的各项决策,我都先听取主要领导和分管领导的意见,征求同志们的意见,把发扬民主作为科学决策的前提。镇里的各项决定、人事安排、重大决策等大的事项都提交会谈论集体研究。在全局工作与班子成员分管工作上,始终坚持开明、放权、放手,注重调动班子成员的工作积极性。
2、坚持原则,秉公办事。一是带头执行制度。作为一把手,我坚持用制度管人,用制度管事。工作中,制定了用车制度,财务管理制度,领导接访制度,办公室管理制度等一系列制度。自己带头遵守执行。并严格要求身边的工作人员带头做到。在今年的七站八所的机构改革中,镇里与我接触最密切的司机,群众测评打分是排一、二名的。今年是乡镇换届之年,我镇提拨、进城共13名同志,我坚持制定的正确用人导向,选贤用能,把经常苦战在一线的、担任片组长的同志积极向县委推荐。二是严格遵守制度。我认真落实一岗双责、三个不直接分管的制度,任职以来没有操办婚丧喜庆事宜,没有干预和插手工程的情况,没有收受现金,有价证券支付凭证,没有利用职权和职务上的便利为本人,配偶,子女及其他亲属、身边工作人员谋取私利。没有安排亲戚来鲤溪承包一个工程。
3、坚持节约,依法行政。坚持勤俭节约。单位公务接待严格按照县里限定的标准执行,没有超标准接待,来人来客尽量安排在机关食堂。我没有到单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用,没有用进行高消费的娱乐和健身活动。现在使用的车是上届买的,已经行驶了17万公里。没有专用的办公室,是区公所时所建的套房,既是卧室,又是办公室,没有装修。任以来没有因公因私出省,出国。
4、勤备敬业爱岗。我长期坚持“双休日加班不休息”的勤政计划,安下心来抓实事,以自身的行动带领和影响他人。五年来,我走遍了鲤溪镇55个行政村,165个自然村,爬过了大部分山岭。熟悉了鲤溪镇的山山水水,为工作正确决策,掌握了有力的素材。
四、品德修养情况
在工作生活中我注重品德修养,增强自己干事创业的能力。
一是讲政治政德。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,坚定理想信念和政治立场。自觉维护党的形象,坚决维护人民群众的利益。在工作中坚持原则,不泄露党和国家秘密,不传谣、不中伤。二是讲社会公德。带头发扬社会新风尚,热爱社会公益事业。今年三月,我首发倡议,片组长以上的班子成员每人每年捐款200元,成立“爱心基金”,用以扶持贫困学子。在我联系的蛇脑头村,有位名叫姜亚秋的两女结扎户,家庭负担重,我与他们家进行了接对帮扶。三是讲家庭美德。家庭成员之间互敬互爱,和睦相处,尊老爱幼,诚恳厚道,与街坊邻居友好相处。四是讲职业道德。时刻要求自己思想,有创造性的开展工作。凡组织上安排的工作我从不讲价钱,不打折扣,努力完成。不弄虚作假,不搞形式主义。没有酗酒失态、滋事扰民、见利忘义的行为。
五、存在的问题及今后努力方向
在工作中也还存在一些不足。比如抓领导班子廉政勤政建设力度还不够大,对干部的教育管理工作还不够细致;平时与班子成员交流思想少,沟通不够,谈工作多,工作上存在急燥心里,批评多,关心帮助解决实际困难方面做得不够。今后,我将加强学习,改进不足,自觉把思想和行动统一到县委、县对经济社会发展的部署上来,统一到各级党风廉政建设责任制工作会议精神上来,坚持一手抓经济和社会发展,一手抓党风廉政建设,切实增强镇领导班子整体合力和履职能力。使全镇的工作上一个新台阶。
谢谢大家!
述职人:
20xx年XX月XX日
尊敬的领导、同志们:
一年来,在县委、的正确领导和广大干部群众的大力支持、配合下,我坚持以理论为指导,认真践行“三个代表”重要思想,贯彻落实党的路线方针、,恪尽职守,廉洁自律,与时俱进,开拓创新,各方面工作取得了一定的成绩,现总结如下:
一、认真学习,理清发展思路。
学习如逆水行舟,不进则退。只有不断加强学习才是力求上进的方法,也是提高自身素质,提高领导水平和能力的重要途径。一年来,我始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待,以积极的态度和饱满的热情认真学习党的xx大精神,学习三个代表重要思想,学习1号文件等党在农村的路线、方针、,学习相关的法律、法规及现代科技知识,管理知识,市场经济知识,用丰富的理论来武装自己,提高了自身的理论素质和工作能力,坚定了我践行三个代表重要思想,开创党城湾镇新局面的决心。与此同时,我和党政一班人,经常深入村、组、农户、社区,调查研究,了解新情况,分析新形势,因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。
二、以身作则,推动全镇工作发展。
政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于单位一把手,一定程度上讲一把手水平有多高,工作成效就会有多大。作为乡镇一把手,我深明“君忙臣闲国乱,君闲臣忙国兴”的道理,一个单位和一个乡镇也一样,我把发挥一班人的积极性同关心爱护班子成员有机地结合起来,给他们压担子,交任务,做到了大事讲原则,小事讲风格。
在工作中支持帮助,生活上关心爱护,认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多同班子成员商量,经常沟通思想,交流感情,密切关系,增进团结,注意调动全体班子成员的积极性,发挥好集体的智慧和力量。同时经常性召开民主生活会,用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题,不断增强班子的凝聚力和战斗力,使党政班子成为全镇人民的坚强领导核心。
三、扎实开展各项工作,开创党城新局面。
1、党建方面
以创建“五好村”、“六好”做为工作目标,制定了议事规则,细化成员工作职责,健全党组织目标管理责任制。按照“四化”方针和坚持“两推一选”原则选准配强村级党支部班子,完成了新xx届行政村、社区两委班子的换届工作,选举产生了35名村、社区两委干部。使一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村、社区领导班子。
通过换届,村、社区领导班子体现了“富有朝气、充满活力、结构合理、高效精干”的特点。并开展了无职党员定岗定职活动,共有78名无职党员竞争上岗,开展各项工作,增强了基层党建工作。按照坚持标准,保证质量,持续发展的方针,吸收中青年入党,发展预备党员18名,培养入党积极分子36名。组织开展了评优树模活动,对评选出的5个先进党支部、3名优秀党务工作者、13名优秀党员进行了表彰奖励,使党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了发挥。
2、农业方面
按照xx大报告中提出的“建设现代农业,发展农村经济,增加农民收入,是全面建设小康社会的重大任务”的要求,坚持以“三个代表”重要思想为指导,把发展农村经济,提高农业生产力水平作为整个工作中心。创造性地开展农村工作,狠抓干部思想作风和工作作风,切实增强为农民服务的意识。组织开展了“与农民谈心、交心”活动,深入田间地头,了解群众所思、所盼、所想,帮助农民理解党的方针、,推广科学技术,分析市场经济,调整农业产业结构。
今年全镇共完成农作物播种8487亩,其中完成小麦播种2183.95亩,玉米播种407.25亩,洋芋播种2481.亩,其它农作物播种3414.16亩,粮经草比例调整为38:46:16。大小牲畜存栏9132头(只),其中山羊存栏4137只,绵羊存栏3639头,牛存栏1356头。组织输出劳动力288人,培训165人。通过农业产业结构的调整,农民人均纯收入达到4460.8元,使农民走上了勤劳致富奔小康的快车道。
3、基础设施建设方面
我深知要想繁荣一方经济,富裕一方农民,基础设施建设必不可少。在镇村两级财政非常困难的情况下,积极筹措资金,组织各村挑挖农田灌溉渠道18390米,整修田间道路5330米,新建桥涵13个,切实改变了各村路难行,水难浇的现状。针对各村吃水难的问题,筹资5万元,彻底对各村的机井设备进行了更新。为改善社区的环境卫生,协调解决了居民区的道路铺垫工程,为社区楼院安装了垃圾箱,修建平房区垃圾池,清理了环卫垃圾点。止目前,全镇基础设施投入较上年增加213.49万元,为全镇经济快速发展奠定了夯实的基础。
4、精神文明建设方面
组织开展了创建“文明单位”、“文明楼院”、“十牧农户”、“模范文明五好家庭”活动,开展了“法律进社区”、“美德在农家”、“美德进社区”活动,积极宣传《公民道德实施纲要》,推动了精神文明建设的健康发展。
(1)、共创建“文明单位”2个,“文明楼院”11栋,“市级诚信家庭”25户,“十牧农户”75户,“模范文明五好家庭”36户。
(2)、春节期间组织了6个社火队近800余人参加了全县社火汇演比赛,宣传了计划生育,法律法规知识,既丰富了城乡群众节目生活,又为全镇精神文明建设开了好头。
(3)、在“三八”、“五四”期间,举行了大型文体活动,表演文艺节目47个,参加人员5000余人次。各村、社区也相应举办了各类文体活动,参加人员4000余人次,同时表彰奖励了“好婆婆”“好媳妇”“科技致富女能手”“优秀团员”“优秀团干”32名,促进了群众观念转变。
(4)、举办了“春耕杯”体育运动会,5个村2个社区组织了7支参赛队、400余名队员参加了比赛。表彰奖励了获奖参赛队与参赛人员,这次活动丰富了全镇人民文体生活,激发了群众健身意识。
5、社会稳定工作方面
作为,我始终把社会稳定工作放在首要位置来抓,切实履行第一责任人职责,进一步搞好社会治安综合治理,切实维护社会稳定,坚持每月召开一次全镇矛盾纠纷排查会议,及时掌握社会稳定的动态情况。健全社会综合治理网络,形成上下纵横交叉的治安调解网络组织,落实综治责任制。今年共调处各类矛盾纠纷28起(口头调解12起),其中21起矛盾纠纷调解成功,调解成功率75%。接待来信来访42人次,举办大型普法宣传活动3次,散发宣传资料8000余份。开展了以“远离邪教,珍惜生命”为主题的反邪教警示教育活动。
四、廉洁奉公,带好干伍。
时刻牢记“正直为本德清高,廉洁为律心坦然”,率先垂范,廉洁自律。第一作为,我认真履行党风廉政建设及反腐工作职责,切实加强班子成员及支部廉政教育和监督检查工作,有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。第二作为班长,我尽力维护班子团结,坚持以党性原则促团结,以相互尊重促团结,以支持配合促团结,对工作,做到统揽而不包揽,对分工,做到到位而不越位,对人民群众,做到用权而不专权,力求上下一心,步调一致,团结各方力量干工作。第三就个人而言,我深知带头和表率是说服力的行为,我严于律己,宽以待人,严格要求,率先垂范,坚持做到自省、自警、自励,清清白白为官,堂堂正正做人,勤勤恳恳办事,起到了较好的带头作用,带出了一支好队伍。
总而言之,我担任镇一年来,能较好地履行自己的职责,全镇多项工作也取得可喜成绩,各项工作都得到县委的充分肯定,但是我感到所做工作距离党和人民要求还远,工作还存在不少缺点,主要表现在:1、沉下去时间仍然偏少,解决的具体问题不多;2、工作安排布置多,检查督促少,部分工作未完全落实;3、工作汇报少,争取上级支持不够。明年我将一如既往地带领大家发扬艰苦奋斗、求真务实的作风,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。我坚信,经过全体干部群众共同努力,在不远的将来,一个经济发达、文化繁荣、社会安定、人民幸福的党城湾镇崭新的面貌会出现在大家面前。
以上是我今年的工作汇报,如有不妥之处,敬请同志们给予批评指正。
今年以来,在、市的正确领导下,在镇班子成员的大力支持和配合下,我认真履行党建工作第一责任人职责,坚持党建引领、服务为本、依法治镇、和谐发展,把党建工作作为一切工作的基础,狠抓党建不放松,为经济社会发展提供了良好的组织保障。
一、取得的主要成绩
就任X镇以来,始终把基层党建作为第一要务来抓。按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做好五项工作。
(一)坚持带头履行职责。抓好班子自身建设,带头学习,提高班子自身素质,发挥领导核心作用。尤其是群众路线教育实践活动开展过程中,充分发挥带头作用,共组织学习62个小时,领学18个小时,同时组织并参加了演讲比赛、知识测验和电教影片观看,通过多种形式丰富了自己和基层干部的政治理论知识。在全镇各种会议上多次强调“组织上的事无小事”,时常通过与管区、支部、农村党员群众谈心谈话等方式,了解基层班子运行情况和党员群众对、党支部的意见建议,用自己的行动带动基层干部,让大家深知党建工作的重要地位,自今年5月份以来,共与各级各界党员群众谈心86次、参加“乡村夜话”21次,走访党员群众124人次。
(二)落实整改提升服务水平。制定班子成员包管区抓党建工作责任制,用制度规范党建活动,落实抓党建责任,促进问题整改。通过整改,在作风整治上,查处“在位不在岗”人员14人,“庸懒散”及违反作风建设规定事项7起;在民生建设上,修建乡村公路52公里,修缮桥梁18座,清淤河道沟渠11000米,以绿化、硬化、亮化为重点对梁庄街实行全方位改造,同时新建了中心幼儿园和集贸市场;在“三公”支出上,公务车购臵及运行费以及公务招待费分别同比下降了7.2%和8.5%;在和谐稳定上,落实信访零报告制度,开展“矛盾排查突击月”活动,共排查出苗头性问题31项,都已得到妥善处理。
(三)解决基层组织“有人办事”难题。今年以来,借乡村文明、土地确权颁证等事务性工作,我多次组织村支部到兄弟乡镇参观学习,召开交流会,鼓励支部丰富党建工作办法,切实履行好责任。同时以服务型党组织创建为契机,充分激发党组织活力,主动服务。今年以来,我镇共成立各类党员“帮工队”、夕阳红”志愿服务队X支,开办“四点半”课堂X处,成立创业培训基地X处,组建广场队伍X支,并将党组织引领和“半边天”创业相结合,先后涌现了X个创业增收项目;在今年的“两委”换届工作中,提出了“一村一方案”、“一村一预案”的工作措施,在换届前,将梳理发现的X个软弱涣散基层党组织全部整改到位,提前完成换届;在换届中,严格程序、规范纪律、确保稳定,力争选出的农村干部有能力、有素质、会干事、干成事。同时修建完善村级活动场所X处,使场所覆盖率达到100%,并配备了必要的办公和碳晶电热板等取暖设施,实现基层党组织活动开展“有人、有阵地”。
(四)解决基层组织“有钱办事”难题。坚持把发展壮大村级集体经济作为一项硬性任务纳入全镇经济发展规划,成立以自己为组长的领导小组并多次实地走访,按照“结合实际,量体裁衣”的原则制定切实可行的增收计划和长远发展规划。
(五)优化党员队伍结构。在发展党员工作中,由党建办人员对入党积极分子进行严格筛选,通过进村入户明察暗访,与支部谈话和走访党员群众,了解申请人的基本情况和日常表现;并派专人对递交的入党申请书进行审查,对书写内容或格式不符合要求的一律退回或要求重写。在党员的教育管理上,严格落实“三会一课”制度,充分利用好“党员放映厅”,增派驻村指导员,对基层党组织活动开展情况进行督导。在处理不合格党员上,坚持零容忍、不手软。
二、存在的问题和不足
(一)党员队伍结构不尽合理。一是年龄结构不合理,个别村发展年轻党员不及时,造成党员队伍老龄化严重,社区(村)党组织60周岁以上党员达80%以上;二是知识结构不合理,党员受教育水平普遍较低。全镇共有党员1705名,初中及以下文化程度者达1000人。受年龄和文化教育程度的影响,部分党员的思想观念陈旧,缺乏创造力,不适应现实要求,造成党员在引领经济社会发展中的主体作用发挥不明显。
(二)基层党组织建设活力不足。基层党建机制还不够完善,缺乏形式多样的活动载体,党员组织生活比较单一,党员干部参与积极性不高,活动效果不明显。党员干部教育培训力度还不够大,特别是近年来农村青年党员大多外出务工或经商,党员的流动性大,部分党员很少参加组织生活,增加了平常教育、培训和管理的难度。个别党组织由于党员难以组织甚至不能正常开展活动,党内生活制度流于形式,以至于有的党员党性观念淡薄,把自己混同于一般群众,起不到模范带头作用,一定程度影响了党组织的凝聚力和向心力,加之现阶段村干部待遇和报酬较低,部分外出党员“能人”过多的考虑经济因素,不愿当“村官”,导致村“两委”后继乏人,通过选举进入村“两委”班子的大都年龄偏大、整体素质偏低、思想滞后,造成基层党组织缺乏活力,为民服务的主动性不足。
(三)党建与经济工作结合还不够不紧密。基层党建工作方式方法相对落后,与日益发展的市场经济现状不相适应,与加快发展要求存在差距,部分社区党员干部的思想观念、思维方式、管理方法等还不适应新形势的要求,存在“重经济、轻党建”思想,认为党建工作是“软任务”,在结合经济社会发展开展党建工作中一无想法、二无规划、三无措施,工作上思路不宽、组织领导能力不强,在一定程度上影响了党建工作的开展。
(四)村级集体经济发展任务繁重。虽然在发展壮大集体经济工作中取得了一定成效,但还存在一些问题,如部分社区(村)“两委”班子思想上对集体经济工作不重视,思路狭窄,不能积极主动地寻找增收门路,个别村可支配使用的资源有限又找不到其他增收项目,现有集体收入社区(村)收入来源渠道单一,致使集体经济发展后劲不足等,都在一定程度上影响了集体收入的增加,导致部分村党支部在为群众办实事上心有余而力不足。
三、下一步工作打算及措施
(一)进一步健全党建工作机制,落实党建工作制度保障。结合当前党建工作新形势,通过亲自主持会研究并充分听取机关干部、农村党员干部和群众代表意见,明年3月份以前,对党建制度进行进一步健全完善。一是建立健全党建工作责任制。建立完善班子成员、管区包管区制度,并带头签订责任书。要求各班子成员、管区根据所包管区情况制定当年党建工作发展规划,拿出具体可行的工作措施;同时通过定期召开党建工作推进会议,随时掌握各管区工作进展情况,及时解决工作中出现的新问题。二是进一步完善基层党员干部培训管理制度。创新党员教育培训形式和内容,以在管区服务中心建立的党员服务站为阵地,强化党员经常性教育和监督管理;重点加强流动党员管理,要求各支部必须全面掌握本支部流动党员情况,建立流动党员管理台账,及时组织返乡流动党员开展活动。三是健全党内组织生活制度。要求班子成员每月参加两个所包管区内村党支部的党员会,并留取影像资料;、镇长每月在全镇范围内随机两个党支部参与监督组织生活开展情况,在严格落实“三会一课”的基础上,积极创新活动载体,增强基层党组织活动系统性和新颖性。
(二)进一步发挥村级活动场所作用,落实党建工作阵地保障。以规范管理和科学使用为抓手,按照“一室多用”原则,推进村级活动场所作用发挥化。定期召开村“两委”和党员群众代表会议,鼓励群众参与监督村内重大事务和决策,推进村级事务办理标准化;建立村干部轮流值班制度,广泛听取意见建议,接受群众咨询,帮助群众解决实际困难,实现服务群众“一站式”;定期组织党员交流学习,提高党员思想政治素质,增强基层党组织凝聚力和向心力;积极组织党员群众召开经济发展和致富项目座谈会,开展科普宣传和科技培训,提高党员领富、群众致富能力,着力促进农民增收;同时通过组织开展各种喜闻乐见的文体活动、定时开放“农家书屋”和“党员放映厅”等方式,不断丰富群众的精神文化生活,力争将村级活动场所建设成为具有议事决策、便民服务、教育培训和文体娱乐等功能的综合服务阵地。
(三)进一步加强农村干部管理。落实党建工作组织保障。制定农村干部管理办法,逐步实现依据工作成绩量化补贴报酬标准。成立以副为组长、以各管区和党建办工作人员为成员的农村干部综合考核小组,结合各村工作开展情况,一年两次对农村干部进行全面考核,并将考核结果作为落实农村干部补贴报酬的重要依据;同时完善奖惩机制,制定激励制度。作为,我将对制度运行情况进行全程督导,坚决杜绝弄虚作假,真正实现“能者多得”,激励农村干部安心做好农村工作。
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